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「あの人がいないと、現場の原価も、協力業者への支払い条件も分からない……」
建設業の経理は、現場ごとの原価管理や特殊な支払い慣習など、非常に専門性が高く複雑です。
そのため、多くの企業で「特定のベテラン社員」への属人化が進み、中身が誰にも見えない「ブラックボックス」となっています。
しかし、これは経営における最大のリスクです。
担当者の退職で経営が止まるだけでなく、不正の温床や赤字受注の放置を招く恐れもあります。
本レポートでは、建設業特有の「経理の闇」を整理し、どうすれば「誰でも回る仕組み」を作れるのか、そのステップを徹底解説します 。
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